一個人的健康包括身體上和心理上的健康，但是對于如今的人們來說，往往忽視了心理健康，他們在日常生活中有了各式各樣的壓力卻不知道如何緩解心理壓力，這讓他們變得煩躁，或者引發(fā)其他的負(fù)面情緒，甚至?xí)ι詈凸ぷ髟斐珊艽蟮挠绊?。那么你知?a href='http://www.salemradiostation.com/zhuanti/yalidazenmeban/' target='_blank'>壓力大怎么辦嗎？知道精神壓力大怎么緩解嗎？

　　那么人們怎么發(fā)現(xiàn)自己壓力大呢？尤其是每天忙碌的沒有時間管其他事情的上班族，他們要怎么知道自己是否有壓力呢?壓力大有什么信號呢？

　　信號一：對自己的職業(yè)沒意思

　　在如今這個競爭激烈社會，一份不錯的工作真的很難找，一旦你進(jìn)入一個行業(yè)就要學(xué)會愛上這個行業(yè)，否則很難出人頭地。當(dāng)你在這個行業(yè)中覺得沒意思了，就是你應(yīng)該充電的時候，因?yàn)榇藭r你正迷茫和倒退中。千萬不要吝嗇自己的假期，只有找到更好的方向，才能得到更好的發(fā)展。

　　信號二：職業(yè)處于滯留期

　　人總要往前看，一個職業(yè)再好也有突破的時候。不要一直停在原地，實(shí)在是覺得身邊沒有什么好學(xué)習(xí)的，事業(yè)不好進(jìn)步了，那么不妨停下腳步收拾下自己。調(diào)整心態(tài)后看看有沒有其他方面和相關(guān)知識可以抓取的，千萬不要一味的盲目前進(jìn)。

　　信號三：職場之路平坦

　　當(dāng)你覺得自己足夠勝任這份工作的時候，你是不是就會安于現(xiàn)狀而放棄提升的機(jī)會了呢？

　　不要把眼光放在一時，要往遠(yuǎn)處看，單一型人才已經(jīng)不適合這個社會，復(fù)合型人才才是未來的主流。想要更上一層樓，就需要好好的審視自己的過去，做好迎接更大挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。

　　只有深入到職場生涯中，我們大家才能夠感受到壓力無處不在，在這種緊張氛圍中，我們想要做好自己的工作，為自己贏得公司的一席之地，就應(yīng)該為自己創(chuàng)造出一個更好的升職空間，緩解自己的精神壓力，也能夠?yàn)樽约旱慕】底鞒霰Ｕ稀?/p>

　　調(diào)試心理壓力的幾種方法

　　現(xiàn)如今，職場的競爭力越來越大，對于生活在職場中的人來說，大量的負(fù)荷工作壓得我們直不起腰桿來，也讓我們的心理背負(fù)了太大的心理壓力，在這種心理狀態(tài)下，我們不僅身體受到了傷害，也影響了工作的效率。

　　推移時間遺忘法

　　時間是解決問題的好辦法，積極忘記過去的、眼前的不愉快，隨時修正自己的認(rèn)知觀念，不要讓痛苦的過去牽制住你的未來。

　　換位思考認(rèn)同法

　　正確認(rèn)知壓力，靈活調(diào)整自己的心態(tài)。例如，當(dāng)你遇到不公平的事情、不協(xié)調(diào)的人際關(guān)系、不愉快的情感體驗(yàn)時，試試換位思考。

　　音樂與生理保健法

　　各種聲音通過耳朵被人感受，如他人的贊揚(yáng)聲、指責(zé)聲、議論聲等都會影響你的心態(tài)，因此，你可以多聽些優(yōu)美的音樂，緩解不愉快的心情。

　　順其自然自我解脫法

　　學(xué)會自我放松，在適當(dāng)?shù)那闆r下，找信得過的人想說便說；想休息便休息；想娛樂便娛樂，實(shí)在不想做事時可暫時放下；可以追求卓越，但無需求十全十美。

　　注重過程淡化功利法

　　建立合理的、客觀的自我期望值，奮斗目標(biāo)要合理，有時做事可往壞處著想，但向好處努力。